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2024.09.17
リモートワークの浸透は、私たちの働き方やオフィスに求める役割が変わる大きなきっかけとなりました。しかし、最近では完全出社や出社多めの勤務形態など、再びオフィスへの出社を促す企業が増えています。 私たちHATARABAではこの出社回帰の動きに着目し、東京・埼玉・千葉・神奈川で勤務する新卒1〜4年目の若手従業員1,000名を対象に、働き方に関する意識調査を実施し…
2024.09.05
最近では、「完全出社」や「出社が基本」という働き方に戻る企業が増えています。リモートワークの普及に伴い、一時的に在宅勤務を導入した企業も多かったものの、現在では「出社回帰」し再びオフィスで働くことを重視する動きが広がっています。 本記事では、出社回帰の背景に加え、出社促進における課題や懸念点を解決するオフィスづくりのポイントについて解説していきます。 &nb…
2024.08.09
1.BCP(事業継続計画)とは 近年大地震や台風・感染症の流行など、企業継続に影響を与える事態が頻繁に発生しておりそれを予測することも難しいでしょう。 突然の自然災害やシステム障害などの緊急事態に陥った場合でも損害を最小限に抑え早急な復旧を行い、事業の継続を行うためにどのような対策をしておくかをまとめた計画のことをBCP(事業継続計画)と言います。 自社の現…
2024.07.01
オフィス移転を考えているものの、どのようなオフィスが良いのかイメージが湧かずに悩んでいる方も多いのではないでしょうか。特に、スペース不足の解消、コスト削減、ブランディング強化を目指す企業にとって、オフィス選定は重要な戦略要素となります。 本記事では成功事例を通じて、オフィス移転がどのように経営課題を解決し、企業成長を促進するかをご説明します。さらに、オフィス…
2024.06.25
さまざまな働き方を選べるようになり、働く場所も選択できるようになったいま、オフィスの在り方を再定義し、ブランドの価値を高める要素としてオフィスを重視する企業が増えています。 社外の方へのブランディングはもちろん、従業員のみなさんに対するインナーブランディングの役割としても機能すると考えられているオフィス。 本記事では、注目しておきたいオフィスブランディングの…
2024.04.04
企業が新しいオフィスへ移転する際、背景には独自の動機やビジョンが存在します。本記事では、HATARABAがサポートさせていただいた10社の事例について、それぞれがオフィス移転を通じてどのような課題に対応し、どのようにして目標を達成したのかを解説します。 なお、今回ご紹介するのは取材当時に設立年数が10年未満のスタートアップ・ベンチャー企業で、従業員数も取材当…
2024.03.21
昨今はテレワークや在宅勤務が定着してきたことで、余剰スペースの削減や新しい働き方に対応するため、オフィスの縮小・減床移転を実施する企業が増加しています。オフィスの縮小・減床移転はメリットもありますが、同時にデメリットもあるため慎重に計画していかなくてはなりません。そこで本記事では、オフィスの縮小・減床移転のメリットとデメリット、検討時のポイントを解説していき…
2023.11.10
「優秀な人材が確保できない」「教育しても定着しない」「働き方の多様化についていけない」「生産性や従業員の満足度が向上しない」など、企業の経営者やオフィス構築担当者は従業員に対してさまざまな課題を抱えています。 一方、従業員側は異なる課題認識を持っている場合があり、両者の認識のズレから、一向に解決に向かわないというケースも少なくありません。 この記事では、オフ…
2023.08.25
「スマートオフィスとはどのようなオフィスを指すのか」「スマートオフィス化することのメリット・デメリットは何か」「スマートオフィス化した企業の事例を知りたい」など、最近耳にすることの増えた「スマートオフィス」の概要からスマートオフィス化するメリット・デメリット、導入時のポイントについて解説します。 スマートオフィスとは 「スマートオフィス」とは、IoTやAIと…
2023.08.02
CSR・ESG・SDGsという言葉を耳にする機会が増えてきました。社会全体で「持続可能性」という視点の重要性が認識され、オフィスにおいても意識されるようになっています。 しかし、オフィスの環境整備や管理・運営に携わる方々の中には、具体的な取り組み方法に悩んでいる方も多いのではないでしょうか。 この記事では、CSR・ESG・SDGsの違いを解説し、持続可能なオ…
株式会社HATARABAでは「人は財なり」の考えのもと、会社は第一に社員の為にあると考えて創業されました。 努力できる社員が報われる会社であり、社員の夢を実現できる会社でありたい。 そんなHATARABAで、働いてみませんか?
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